مخطط المقياس:  قائمة المحاور:

المحور الأول :مدخل إلى القيادة التنظيمية.

 أولا-تعريف القيادة 

ثانيا - تعريف القائد

 ثالثا-المكونات الرئيسية لعملية القيادة

رابعا- القيادة والمفاهيم المتداخلة معها  

       1-القيادة والإدارة       

       2-القيادة والرئاسة     

       3– القيادة و الزعامة 

المحور الثاني :عناصر ،مهارات ومصادر القيادة التنظيمية.

أولا-عناصر القيادة التنظيمية

     1-القائد

     2-الجماعة

     3-الأهداف المشتركة

     4-ظروف العمل

ثانيا –مهارات القيادة التنظيمية

    1-المهارة الذاتية

    2-المهارة الفنية   

    3-المهارة الفكرية

    4-المهارات الإنسانية

ثالثا-مصادر القيادة التنظيمية

      1-السلطة

      2-الصفات الشخصية

      3- التقاليد

     4-المكانة الاجتماعية

     5-الحاجات والرغبات

     6-الموقف

المحور الثالث :النظريات المفسرة للقيادة التنظيمية.

أولا: النظريات الذاتية (التقليدية أومدخل السمات)

     1 – نظرية الرجل العظيم

                  نقد النظرية

     2 – نظرية سمات

                  نقد النظرية

ثانيا – النظريات السلوكية  (مدخل الأسلوب)

     1– دراسة " لبيت " و " وايت "

         نقد النظرية

      2-دراسات جامعة أوهايو

            أ- النمط المهتم بالعاملين

           ب- النمط المهتم بالعمل

      3-دراسات جامعة ميتشجان

            أ- نمط قيادي يهتم بالعاملين

           ب - نمط قيادي يهتم بالعمل

           نقد النظرية

      4-نظرية الشبكة الإدارية  

           نقد المدخل السلوكي (الأنماط )في القيادة

ثالثا :النظريات الموقفية  

     1 – نظرية فيدلر

     2– نظرية  هيرسي و بلانشار

     3 – نظرية المسار والهدف

          نقد النظرية

رابعا: النظرية الوظيفية

         نقد النظرية

خامسا: النظرية التفاعلية

       نقد النظرية

 

 

 

 

 

Last modified: Tuesday, 21 June 2022, 11:42 PM