:الهدف العام
:أن يصبح الطالب في نهاية المقياس قادرا على:
معرفة النظرية الإدارية: الكلاسيكية، و نظرية الإدارة العامة الجديدة ،مصادرها ،أهميتها، و الأسس التي تقوم عليها وافتراضاتها الرامية إلى تفعيل إدارة و تسيير المنظمات الإدارية، و فهم العمليات الإدارية و مستويات دراسة أنماط إتخاذ القرارات في نطاق الإدارة العامة و تفسيرها باستخدام المداخل المختلفة ، ثم تقويم مختلف النماذج القائمة منذ الثورة الصناعية إلى غاية عصر العولمة والمقارنة بينها وفق متغيرات إبستيمولوجية وأخرى أنطولوجية
:الأهداف الخاصة
:الهدف الخاص الأول
أن يحدد الطالب المفاهيم الأساسية للمقياس، و يذكر أن نظرية التنظيم و التسيير تتسم بالنمط التراكمي: التعدد و التنوع و التكامل
:الهدف الخاص الثاني
أن يفسر الطالب نظريات القيادة الإدارية
:الهدف الخاص الثالث
أن يقارن الطالب بين العقلانية القانونية و العقلانية التسييرية بتوضيح طبيعة الانتقال (من-الى) من نموذج بيروقراطي إلى نموذج مابعد بيروقراطي
:الهدف الخاص الرابع
أن يقيم الطالب دور الفواعل الجديدة في الإدارة في بناء تنمية محلية شاملة على أساس المقاربة التشاركية