اضحت تقنيات تكنولوجيا المعلومات و الاتصال بمثابة ثروة حقيقية في الادارة لما تحدثه من تغيير في اسلوب العمل الاداري ,عبر تحقيق التوازن و التناسق المرغوب بين سلوك الافراد و العلاقات بين الادارات , المؤسسات و اساليب ادائها . و في اطار تحسين جودة الخدمات المقدمة حاولت الجزائر زيادة فعالية مستوى المعلومات و الاتصالات , فمن اجل تحقيق ذالك انتهجت الجزائر مجموعة من التدابير الرامية الى تحسين واقع الادارة الاكترونية في مؤسساتها , حيث تجلت ابرزها في توسيع استخدام اساليب تكنولوجية حديثة حيث تتسم بالدقة و المرونة في ان واحد كمحاولة لمواكبة العصرنة . حيث قامت بربط مهام الادارات و المؤسسات بشبكات الحاسب الالي {الانترنيت} , هذه الاخيرة ساعدتها في التوجه نحو ادارة الكترونية حديثة , التي تهدف اساسا الى رفع مستوى و جودة اداء المؤسسات . لكنه على الرغم من الجهود المبذولة و الرامية الي تجسيد الادارة الالكترونية في الجزائر , الا ان هذه الاخيرة تواجه العديد من المشاكل التي تقف حاجزا امام تطورها و انتشارها
الإدارة الإلكترونية هي استخدام التكنولوجيا الحديثة، مثل الإنترنت، أنظمة المعلومات، والبرمجيات المتقدمة، في إدارة العمليات والأنشطة داخل المؤسسات أو الحكومات. تهدف الإدارة الإلكترونية إلى تحسين الكفاءة، تبسيط الإجراءات، وتقليل التكاليف، وتسهيل الوصول إلى الخدمات والمعلومات عبر منصات إلكترونية، سواء للموظفين أو المواطنين. يتضمن ذلك تطبيقات مثل الحكومة الإلكترونية، وإدارة الموارد البشرية، والتعاملات المالية الإلكترونية، وتبادل المعلومات بين الأقسام بشكل رقمي.
الإدارة الإلكترونية هي استخدام التكنولوجيا الحديثة، خاصة الإنترنت وأنظمة المعلومات، لتحسين وتطوير العمليات الإدارية في المؤسسات الحكومية أو الخاصة. تهدف الإدارة الإلكترونية إلى تسهيل الوصول إلى الخدمات، تحسين التواصل بين الموظفين والعملاء، وتبسيط الإجراءات عبر أتمتة الأعمال وتحسين الكفاءة. تشمل جوانبها العديد من الأنظمة مثل أنظمة إدارة الموارد البشرية، الأنظمة المالية، أنظمة التوثيق، والخدمات الإلكترونية التي تتيح للمواطنين أو العملاء إجراء المعاملات بسهولة عبر الإنترنت.