نظريات التنظيم ...

البعد

مفهومه

البعد الاجتماعي

مهما اختلفت أنشطة المنظمات أو حجمها، فهي تشترك في عنصر الأفراد، بمعنى وجود أفراد يتفاعلون مع بعضهم البعض لإنجاز الأعمال التي تؤدي إلى تحقيق الأهداف المشتركة، هذا التعاون تنتج عنه عمليات اجتماعية مثل: الصراع، التعاون، التنافس

البعد الغرضي

بحيث لا يمكن تصور منظمة أنشأت دون أن تكون لها أهداف مسطرة تسعى لتحقيقها فسبب وجود الأفراد داخل المنظمة هو تحقيق رغباتهم وحاجاتهم الشخصية من خلال تحقيق أهداف المنظمة.

البعد التنظيمي

لا يمكن لأي منظمة تحقيق أهدافها بكفاءة وفعالية إلا من خلال تنظيم محدد لأنشطتها ومهامها ووظائفها، هذه الأنشطة والمهام تتلائم مع صفات العاملين.

البعد البيئي الحدودي

تعمل المنظمة في وسط بيئة لها حدود، هذه الحدود هي التي تفصل بين المنظمة والبيئة التي تعمل فيها، ومن خلالها يتم تعيين العناصر التي تعمل داخل المنظمة وخارجها.